المدونة

المدونة | أفضل مكتب محاماة في جدة

المحامي حمزة نافع الحربي

طريقة تقديم شكوى لمكتب العمل ضد شركة في السعودية

طريقة تقديم شكوى لمكتب العمل ضد شركة في السعودية

في بيئة العمل السعودية، كيف تحمي حقوقك إذا أخلت الشركة بالتزاماتها؟

تواجه فئة من العاملين في السعودية مواقف تستوجب التدخل القانوني، مثل تأخر الرواتب، الفصل التعسفي، أو الامتناع عن صرف نهاية الخدمة. في مثل هذه الحالات، تكون تقديم شكوى لمكتب العمل هي الخطوة القانونية الأولى التي تضمن لك كعامل الدفاع عن حقوقك واستردادها بموجب نظام العمل السعودي. ومن خلال مكتب المحامي حمزة نافع الحربي، المتخصص في قضايا العمل في السعودية، نرشدك إلى كيفية التحرك القانوني السليم.

متى يحق للعامل تقديم شكوى ضد الشركة؟

يحق للعامل، سواء كان سعوديًا أو مقيمًا، تقديم شكوى ضد شركة في السعودية في الحالات التالية:

  • تأخر الرواتب أو الامتناع عن صرفها.
  • الفصل من العمل دون سبب مشروع.
  • عدم صرف مكافأة نهاية الخدمة.
  • تكليف العامل بمهام خارج نطاق العقد.
  • التمييز أو التعرض لسوء معاملة أو تهديد.
  • عدم منح الإجازات النظامية أو رفض تجديد العقد دون مبرر.

إذا واجهت أيًا من هذه الحالات، فأنت مؤهل قانونيًا للتوجه إلى مكتب العمل وتقديم شكوى رسمية.

خطوات تقديم شكوى لمكتب العمل السعودي

1. التأكد من وجود مخالفة لنظام العمل

قبل تقديم الشكوى، تأكد من أن ما تعرضت له يُعد مخالفة صريحة لنظام العمل، مثل الفصل غير المشروع أو الامتناع عن الرواتب، لأن ذلك يُقوِّي موقفك أمام الجهات القضائية.

2. محاولة الحل الودي داخل الشركة

يُنصح دائمًا بمحاولة الحل الودي قبل التصعيد. هذا لا يعني التنازل، بل يمكن استخدامه لإثبات حسن النية عند التقاضي لاحقًا.

3. إعداد المستندات والأدلة

جمع كل ما يثبت حقك من مستندات:

  • عقد العمل.
  • كشوف الرواتب.
  • المراسلات الرسمية (بريد إلكتروني، رسائل).
  • أي مستند يثبت الالتزام الوظيفي والانضباط من طرفك.

4. تقديم الشكوى إلكترونيًا عبر وزارة الموارد البشرية

وزارة الموارد البشرية أتاحت خدمة تقديم الشكاوى إلكترونيًا عبر بوابتها الرسمية. تتطلب الشكوى إدخال:

  • بيانات الشركة.
  • نوع العلاقة التعاقدية.
  • تفاصيل المخالفة.
  • إرفاق المستندات.

5. المتابعة مع مكتب العمل

يتم التواصل مع العامل وصاحب العمل لتحديد جلسة صلح. إن فشلت التسوية الودية، تُحال الشكوى إلى المحكمة العمالية للفصل فيها قضائيًا.

دور المحامي في القضايا العمالية: لماذا تحتاج إلى تمثيل قانوني؟

رغم أن تقديم الشكوى متاح لكل عامل، إلا أن تمثيلك من قبل محامي قضايا عمالية في جدة يعزز موقفك بشكل كبير. دور المحامي لا يقتصر على التقديم فقط، بل يشمل:

  • إعداد لائحة دعوى قوية.
  • توثيق الأدلة وعرضها قانونيًا.
  • تمثيلك أمام مكتب العمل والمحكمة العمالية.
  • متابعة الجلسات وتقديم الردود القانونية.
  • المطالبة بكافة حقوق العامل بعد إنهاء العقد، بما فيها التعويضات.

لماذا مكتبنا أفضل مكتب قضايا عمالية في جدة؟

لأننا في مكتب المحامي حمزة نافع الحربي ندرك تفاصيل نظام العمل السعودي ونسعى لحماية العامل من كل تجاوز. يتميز مكتبنا بـ:

  • خبرة واسعة في القضايا العمالية في السعودية.
  • فريق متخصص في شكاوى العمال والتقاضي أمام المحاكم.
  • إنجاز مئات القضايا المتعلقة بـ الفصل التعسفي، الرواتب، ومكافأة نهاية الخدمة.
  • تقديم استشارات قانونية عمالية في جدة بدقة ووضوح.

قد يهمك ايضا : حقوق العامل في نظام العمل السعودي بعد إنهاء العقد

ماذا يحدث بعد تقديم شكوى لمكتب العمل؟

بعد تقديم الشكوى، يتم:

  1. فتح ملف القضية وتسجيل بيانات الشكوى رسميًا.
  2. إحالة الشكوى إلى وحدة التسوية الودية لمحاولة الحل.
  3. في حال فشل التسوية: يتم تحويلها إلى المحكمة العمالية للنظر فيها.
  4. تبدأ المحكمة في عقد الجلسات، ويُمكنك كمشتكي أو وكيلك القانوني (محامٍ) تقديم الدفوع والمستندات.

المحكمة العمالية تُصدر حكمها بناءً على الأدلة واللوائح، ويكون الحكم نهائيًا في حال عدم الاعتراض.

هل يمكن تقديم الشكوى بعد انتهاء العلاقة التعاقدية؟

نعم، يمكن للعامل تقديم شكواه خلال فترة محددة من إنهاء العلاقة. وفق النظام، لديك مهلة تصل إلى 12 شهرًا بعد انتهاء العقد للمطالبة بحقوقك. لا تنتظر حتى تضيع المهلة القانونية، بل تواصل فورًا مع أفضل محامي قضايا عمالية في جدة لحماية حقوقك قبل فوات الأوان.

لا تتنازل عن حقوقك، القانون في صفك

إذا واجهت انتهاكًا من الشركة أو تأخرًا في حقوقك المالية، فلا تتردد في اتخاذ الخطوة القانونية. تقديم شكوى لمكتب العمل ضد الشركة هو بداية استرداد الحقوق، ولا تتردد في الاستعانة بـ محامي قضايا عمالية في جدة لضمان أفضل نتيجة.

تواصل الآن مع مكتب المحامي حمزة نافع الحربي للحصول على استشارة قانونية دقيقة والدفاع عن حقوقك بثقة ومهنية.

الاكثر قراءة ..

من نحن

نحن مكتب حمزة نافع الحربي للمحاماة والاستشارات القانونية، نمتلك خبرة واسعة وعميقة في مجال المحاماة، ونقدم خدماتنا القانونية للأفراد، والمؤسسات، والشركات، وفق أعلى معايير الاحترافية والمصداقية. نؤمن بأن العدل هو أساس المجتمع، ونسعى جاهدين لتقديم الدعم القانوني الكامل لعملائنا، مع ضمان السرية التامة لجميع المعلومات والبيانات.

للأتصال بنا

للتواصل معنا :

موبايل : 00966545029922‬

hamzah.law7@gmail.com

اقسام الموقع

Image